FROKOSTSEMINAR
Håndtering av varslingssaker - Regelverk og praktiske tips
Oslo Børs, Tollbugata 2, 0152 Oslo
16 Oktober 2024 | 08:30 - 10:30
Varslingssaker kan skape store utfordringer for arbeidsgivere og virksomheter som er berørt, særlig dersom sakene ikke følges opp på rett måte. Etter at Høyesterett i 2023 utvidet virkeområdet for hva som utgjør et varsel i lovens forstand, har temaet blitt ytterligere aktuelt.
ComplyLog og Bull inviterer derfor til frokostseminar om bedriftens håndtering av varsling og varslingssaker. Her gir vi en oppdatering på sentrale regler virksomhetene bør kjenne til, samt hvilke rutiner og systemer bedriften bør ha på plass. I seminaret får du også tips og råd om hvordan ulike varslingssaker bør håndteres. Gjennomgangen er relevant for alle som jobber med ledelse, HR, eller Legal/compliance.
Foredragsholderne vil være til stede i etterkant av seminaret for henvendelser/spørsmål. Frokost og kaffe serveres fra 08:30. Seminaret varer fra kl. 09.00-10.00. Seminaret er gratis. Begrenset antall plasser.
Reserver plassen din
Våre foredragsholdere
Kjersti Borgen
Partner, Bull
Jørgen Burdal
Partner, Bull
Sjur Resaland
Sales Manager, ComplyLog
Vi vil gjennomgå
- Reglene for hva som defineres som en varslingssak
- Hvilke krav stilles til varslingsrutiner – og hva bør de inneholde
- Saksbehandling og arbeidsgivers håndtering av varslingssaker
- Praktiske råd og tips
Om ComplyLog
ComplyLog er et Euronext selskap som hjelper noterte selskap og deres rådgivere å forenkle administrasjonen av regulatoriske EU forpliktelser. ComplyLog's portefølje av compliance produkter bidrar til effektiv og tidsbesparende overholdelse av viktige EU regler som MAR, MiFID II og EUs varslingsdirektiv.
Om Bull
Bull ble grunnlagt i 1864 og er et velrenommert advokatfirma basert i Oslo. Firmaet tilbyr et bredt spekter av juridiske tjenester både innenfor forretningsjus og private rettsforhold. Bull har 90 medarbeidere, herunder 75 advokater/ 42 partnere, og er høyt rangert i de internasjonale byråene Chambers Europe, Legal 500 og ITR World Tax.
Kjersti Borgen har arbeidet med arbeidsrett siden 2008, som advokat for private og offentlige arbeidsgivere, arbeidstakere, arbeidsgiver- og arbeidstakerorganisasjoner samt tillitsvalgte.
Jørgen Burdal arbeider primært innen fagområdet arbeidsliv og har bred erfaring med problemstillinger innen fagfeltet. Han bistår jevnlig i saker som gjelder stillingsvern, som oppsigelse, avskjed, permittering og suspensjon.